BIHON

BIHON

  • Home
  • Ştiri
    • Ştirile judeţului Bihor
    • Comentariul zilei
    • Stiri inter(naţionale)
    • Celebritati/Lifestyle
  • Video
  • Meteo
  • Sport
    • FC Bihor
    • CSM Oradea
    • Sport Local
    • Stiri Sportive
  • Mica publicitate
    • Imobiliare
    • Angajari
    • Prestări servicii
    • Auto-Moto
    • Pierderi, Citaţii
    • Diverse – Vânzări/Cumpărări
  • Angajări
  • Compania de Apă
  • Întreruperi energie
  • Anunturi de interes public
    • Anunțuri Mediu, Ape
    • Licitatii
    • Convocator
Select Page
  • Home
  • Ştiri
    • Ştirile judeţului Bihor
    • Comentariul zilei
    • Stiri inter(naţionale)
    • Celebritati/Lifestyle
  • Video
  • Meteo
  • Sport
    • FC Bihor
    • CSM Oradea
    • Sport Local
    • Stiri Sportive
  • Mica publicitate
    • Imobiliare
    • Angajari
    • Prestări servicii
    • Auto-Moto
    • Pierderi, Citaţii
    • Diverse – Vânzări/Cumpărări
  • Angajări
  • Compania de Apă
  • Întreruperi energie
  • Anunturi de interes public
    • Anunțuri Mediu, Ape
    • Licitatii
    • Convocator
APLICAȚII
MOBILE
AndroidDescarcă aplicația BIHON iOSDescarcă aplicația BIHON
BIHON
BIHON Ştirile judeţului Bihor
Prezenţă redusă, dar de calitate la „Bursă”

Prezenţă redusă, dar de calitate la „Bursă”

la 28 September 2015 13:35
28 September 2015 13:35
Participanţii la „Bursă” au fost mai puţin de jumătate faţă de oferta de locuri de muncă.
Scris de Carmen Ile - Participanţii la „Bursă” au fost mai puţin de jumătate faţă de oferta de locuri de muncă.

Trimite articolul

X

Bihorenii nu s-au călcat pe picioare nici de data aceasta la „Bursa locurilor de muncă pentru absolvenţi”, la fel ca şi la evenimentele similare organizate anterior. Dar au fost mai serioşi. AJOFM Bihor a adunat vineri, 25 septembrie, la Trade Center, 80 de angajatori care au oferit celor interesaţi peste 1.700 de locuri de muncă în domenii variate, dintre care circa 300 persoanelor cu studii superioare. „Au participat circa 800 de persoane. S-au depus 983 de CV-uri şi 223 de persoane au fost selectate în vederea unui interviu. Calitatea celor prezenţi a fost peste aşteptări. Am văzut tineri care într-adevăr doresc să muncească”, a declarat Békési Csaba, directorul executiv al AJOFM Bihor.

Participanţi şi oferte

Dintre firmele prezente la eveniment au fost unele mulţumite de CV-urile colectate, iar altele mai puţin. La fel şi printre participanţii la „Bursă”.„Sunt cam aceleaşi firme tot timpul, salariile sunt mici, programul de lucru depăşeşte opt ore. În Oradea sunt cele mai mici salarii. Oare de ce? ITM ar trebui să-şi facă mult mai bine treaba. Munca la gri e în floare”, este de părere Ioan Pop, inginer electric.

Părerea generală a angajatorilor este că tinerii nu prea vor să muncească. „Interesul faţă de implicarea în muncă se pare că a scăzut. De vină este şi sistemul de învăţământ. Sunt facultăţi care scot absolvenţi care nu sunt pregătiţi pentru muncă”, a precizat Mariana Baicu, manager la o firmă de asigurări.

La „Bursă” au fot prezente şi firme care organizează cursuri de recalificare. „Am organizat cursuri de formare de îngrijitori la domiciliu, cursuri de limba germană. În colaborare cu AJOFM Bihor am organizat cursuri de cosmetică, coafor, pentru persoanele mai tinere. La persoanele mai în vârstă, ospătar – chlener şi îngrijitori persoane la domiciliu. Au şanse mari de angajare afară şi pe vase de croazieră”, ne-a informat Cristina Fodor, asistent manager.

„Principala problemă este că avem absolvenţi de diferite specializări, dar n-au experienţă. Dacă eu le propun un job inferior calificării lor, ei refuză. 75% nu sunt dispuşi să facă altceva. Tinerii nu digeră ideea de a porni de jos. Sfatul meu este ca din timpul facultăţii să meargă şi să înveţe, la diferite firme, în intership-uri”, îi sfătuieşte Claudia Vidican, senior consultant resurse umane la o agenţie, pe tinerii absolvenţi.

Cele declarate de Claudia Vidican sunt în notă cu cele spuse de alţi angajatori. „Am avut un băiat absolvent de facultate cu profil inginerie electrică şi nu ştia ce-i aia şurubelniţă în cruce”, ne-a povestit o altă angajatoare.

Au fost şi angajatori mulţumiţi de CV-urile adunate. „Am găsit oameni bine pregătiţi, cu experienţă notabilă. Oameni serioşi. Oameni cu studii afară, care se întorc să muncească în România. Am găsit ingineri constructori, ingineri proiectanţi”, a declarat Emilia Florea responsabil resurse umane la un grup de firme din Oradea.

Pe de altă parte, la „Bursă”, s-au prezentat şi tineri care, într-adevăr, ştiau ce vor. „Am terminat o facultate de inginerie. Cred că mă voi descurca cu postul oferit. Nu mi-e frică de muncă. Vreau să învăţ. În multe posturi se cere experienţă, dar noi nu prea avem”, a precizat Sorin Todinca. Una peste alta, „Bursa locurilor de muncă pentru absolvenţi” a fost un succes prin prisma seriozităţii celor prezenţi.

Trimite articolul

X
Taguri:
ajofm bihor ,
bursa locurilor de munca ,
trade center
0 Comentarii

Cancel reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

inca 1000 caractere ramase

Citiți principiile noastre de moderare aici!

    powered by Surfing Waves

    BIHON Sport local

    Spectaculos! Atletul bihorean Mihai Sorin Dringo a stabilit un nou record național în proba de 400 metri plat!
    Restabilit complet după pauza de mai bine de un an în urma unei grave accidentări, Mihai Sorin Dringo și-a revenit la forma de altădată.

    BIHON Ştirile judeţului Bihor

    VIDEO
    Exercițiu amplu la nivel național împotriva unui seism major: participă peste 70 de echipaje din Bihor
    Echipajele au pornit spre Baza de operații „Apărătorii Patriei” din București în cursul zilei de sâmbătă, 21 iunie.

    BIHON Ştirile judeţului Bihor

    Cine este tânăra din Bihor care a luat 9,96 la examenul de Bacalaureat fără meditații
    Seuche Daria este absolventa profilului bilingv engleză din cadrul Colegiului Național „Mihai Eminescu” din Oradea.

    BIHON CAO

    Compania de Apă Oradea angajează!

    BIHON CAO

    Anunț Compania de Apă

    BIHON CAO

    Anunţ public privind decizia etapei de încadrare

    România

    e-Proprietatea schimbă jocul: Impozite mai mari, transparență totală
    Un pas major spre digitalizarea și transparentizarea pieței imobiliare va fi făcut începând cu anul 2026, o dată cu lansarea platformei e-Proprietatea, un sistem informatic național, care va centraliza prețurile reale de tranzacționare ale imobilelor din România.

    BIHON Ştirile judeţului Bihor

    VIDEO
    Incendiu de vegetație în Nojorid. Au ars aproximativ 2 hectare
    Incidentul s-a produs în cursul zilei de sâmbătă, 21 iunie.

    BIHON Ştirile judeţului Bihor

    Piața imobiliară din Bihor surprinde: Oradea atrage, județul vinde
    Peste 400 de imobile au fost vândute în municipiul Oradea, în luna mai a acestui an.
    • Bihon.ro
      • Folosinta Cookie-urilor
      • Termeni si conditii de utilizare
      • Politica de confidentialitate
      • Redactia
      • Regulament postare și moderare comentarii

    Bihor Online

    ISSN 3008-234X

    ISSN-L 3008-234X

    Bihon.ro logoPentru noi, confidențialitatea Dvs. este importantă

    Noi și partenerii noștri utilizăm tehnologii, cum ar fi modulele cookie, și vă procesăm datele cu caracter personal, precum adresele IP și identificatorii cookie, pentru a personaliza anunțurile publicitare și conținutul în funcție de interesele dvs., pentru a măsura eficiența anunțurilor și a conținutului și pentru a obține informații despre publicul care a văzut anunțurile și conținutul. Faceți clic mai jos pentru a vă da consimțământul privind utilizarea acestei tehnologii și procesarea datelor dvs. cu caracter personal în aceste scopuri. Vă puteți răzgândi și puteți schimba opțiunile în orice moment, revenind la acest site.